Quieroamipais.org

Pasantías y programas de jóvenes profesionales 2023 para aplicar ahora

01-02

Qué pasará este año con la empleabilidad joven y cómo manejarán las principales empresas los programas de pasantías y JP. Convocatorias abiertas.

Empezar el nuevo año con trabajo es el sueño de muchos jóvenes que aspiran a insertarse en el mercado laboral. Muchos de ellos tendrán la oportunidad de hacerlo mediante programas de pasantías o de jóvenes profesionales.

Patricio Navarro Pizzurno, experto en Recursos Humanos con mucha experiencia en empleabilidad juvenil, contó qué ocurrirá con este tipo de programas este año, y anticipó que, como suele pasar en cada período electoral, habrá más convocatorias y proyectos en el primer semestre que en el segundo.

"Eso sumado a la inflación de casi tres dígitos y crisis constante, que lleva a las empresas a contraerse, lo esperable, como en 2019, es que haya más movimiento en el primer semestre. Luego quedará en "stand by" hasta que se vuelva a estabilizar el escenario político. Antes había picos más claros de apertura y cierre de programas de JP y pasantías, ahora hay ‘ventanas de acción’ de cierta estabilidad en un trimestre o cuatrimestre. Cuando vean la chance y se les libera presupuesto, las empresas van para adelante; se moverán con la rapidez de un francotirador", dijo quien es hoy Director de Gente y Cultura de iFLOW.

Y aclaró que, "excepto que haya algún tipo de crisis más fuerte que lo esperado, que lleve a adelantar ese hiring freeze", lo más probable es que las pasantías sean las que sigan resultando más atractivas tanto para el talento como para las empresas en 2023.

PASANTÍAS PARA APLICAR AHORA MISMO

BASF

BASF, compañía química líder en el mundo, inició el proceso de selección de jóvenes estudiantes para su nueva edición del Programa de Pasantías 2023.

En este caso, apunta a incorporar talentos en los diferentes equipos de trabajo de la Ciudad de Buenos Aires, Tortuguitas (Provincia de Buenos Aires), y Provincia de Santa Fe.

Los postulantes seleccionados se sumarán a los distintos equipos de trabajo en las oficinas administrativas de la Ciudad de Buenos Aires, el centro operativo de Tortuguitas, en la provincia de Buenos Aires, la planta productiva de General Lagos y el Centro de Desarrollo Tecnológico de San Jerónimo, ambas ubicadas en la provincia de Santa Fe.

"En BASF creemos que las personas son la clave para nuestro éxito. A través del Programa de Pasantías, la compañía busca jóvenes talentos que sean creativos e innovadores en la búsqueda de soluciones, que quieran contribuir con el éxito de nuestro negocio y el de los clientes, en un ambiente de trabajo basado en la diversidad, la inclusión y el respeto mutuo", afirmó Silvina Bodereau, gerente senior de Recursos Humanos de BASF para Argentina, Bolivia, Paraguay y Uruguay.

La convocatoria está abierta hasta el 8 de febrero para estudiantes avanzados de Administración de Empresas, Química, Ciencias Biológicas, Ingeniería, Comercialización y Marketing, entre otros, con un nivel avanzado del idioma inglés.

El siguiente link es para postularse a pasantías en Santa Fe y este para quienes deseen aplicar en CABA y Gran Buenos Aires.

J.P. Morgan

J.P. Morgan es una de las multinacionales financieras más conocidas en el mundo y además emplea a más de 50.000 profesionales de IT en 21 hubs de Tecnología a nivel global.

Si bien no se trata específicamente de un programa de pasantías o jóvenes profesionales, esta empresa tiene varios programas con el cual jóvenes interesados en trabajar en esas áreas pueden insertarse laboralmente. Uno se llama "Drive the future" y es para estudiantes sin experiencia formal, que estén en búsqueda de una primera experiencia de medio tiempo. El programa tiene 3 ciclos anuales: marzo, julio y noviembre.

Por otro lado, tienen también un programa llamado SEP (siglas para Software Engineer Program), orientado a estudiantes avanzados o graduados en carreras de Tecnología, sin experiencia pero con sólidos conocimientos de Programación, que estén en busca de su primera experiencia como Analistas de Software Engineer, de tiempo completo.

En la Argentina el SEP se realiza desde 2017. Todos los seleccionados gozarán de una contratación full-time con todos los beneficios que obtienen los colaboradores de J.P. Morgan. Además de trabajar en equipos de desarrollo de software, recibirán múltiples trainings y capacitaciones enfocadas no solo en habilidades tecnológicas, sino también en management, comunicación y liderazgo. Al plazo de dos años, luego de graduarse, podrán acceder a un puesto de asociados y en algunos casos liderar equipos dentro de la compañía.

La próxima edición del SEP empieza en julio 2023, y se abrirán las inscripciones durante febrero 2023 en el sitio web oficial de carreras de J.P. Morgan.

IBM

La multinacional de informática, IBM, tiene abierta en Argentina la convocatoria de su programa para Estudiantes.

Están buscando alumnos avanzados de las siguientes carreras:

• Sistemas,
• Informática,
• Ingeniería Electrónica,
• Ingeniería Industrial,
• Ciencias Económicas,

"Estamos buscando estudiantes preferentemente con conocimientos en programación y/o procesos empresariales/industriales, para unirse al Programa de Estudiantes de IBM, una empresa que cumple 100 años en Argentina en 2023", añadieron.

Lo que proponen a los seleccionados es aprender sobre nuevas tecnologías de manera continua y crecer en sus carreras "sin límites". En el camino, adquirirán conocimiento de las diferentes industrias en formato "hands-on". Podrán diseñar, construir, automatizar, codificar y pensar con los clientes en ambientes y metodologías ágiles.

Experiencia profesional y técnica necesaria:

• Ser estudiante universitario avanzado.
• Inglés avanzado.
• Disponibilidad para hacer la práctica de 20 horas semanales durante 6 meses.
• Ganas de continuar en IBM como empleado, a través del Programa de Associate.

Quienes estén interesados y cumplan con los requisitos podrán postularse en la web oficial del programa de pasantías 2023 de IBM, titulado Blue Journey.

"En IBM, el trabajo es más que un trabajo, es una vocación: construir, diseñar, codificar, consultar, pensar con los clientes y vender, crear mercados, inventar y colaborar. No solo para hacer algo mejor, sino para intentar cosas que nunca creyó posibles", dijeron desde la empresa a iProfesional. "Queremos ayudar a las organizaciones a estar al frente en esta nueva era de la tecnología y resolver algunos de los problemas más exigentes del mundo", añadieron.

QUÉ DIFERENCIA PASANTÍAS PROGRAMAS DE JÓVENES PROFESIONALES

Navarro Pizzurno explicó que la principal diferencia es que la pasantía se rige según la Ley Nacional de Pasantías. Esto postula que se debe firmar un convenio entre un alumno regular de una casa de altos estudios, la universidad y la empresa.

Debe haber disponibilidad de unas 20 horas semanales de trabajo y no más que eso –el JP trabaja full-time-, y el acuerdo se hace por seis meses, renovable hasta dos veces por el mismo plazo. Es decir, como máximo la pasantía dura un año y medio.

El pasante tiene que haber un tutor que lo acompañe, y un plan de pasantía sumamente delimitado, acorde al plan de estudios en la universidad. Es una experiencia de aprendizaje que además no puede obstaculizar la experiencia académica.

Por último, durante todo el transcurso de la pasantía la persona debe permanecer como alumno regular en la universidad. Y una vez terminada la misma se lo puede reconvertir en el marco de un programa de jóvenes profesionales si concluyó sus estudios o como empleado full time.

"Respecto de la edad, es algo que con el tiempo y el cambio de mindset, los empleadores han ido flexibilizando y estirando los límites. Sobre todo en el caso de las pasantías, ya que hoy hay una dificultad real para atraer a los graduados al tipo de programas como los de jóvens profesionales", dijo Navarro Pizzurno.

Los programas de jóvenes profesionales no se rigen por la misma ley, y suelen incorporar personas de mayor edad, ya que involucran también a graduados o personas próximas a graduarse (no hay necesidad de permanecer toda la duración del programa como alumno regular) Suelen ingresar como empleados efectivos y con horario full-time.

En este caso, las empresas entienden estos programas como un "semillero de talentos de alto potencial", que además opera como "fast-track" de la carrera de los ingresantes en la empresa porque pasan por distintas áreas de la misma con una inmersión profunda.

"Esto es más necesario en empresas que en sectores o áreas tienen gaps generacionales. Una línea de mandos medios que va envejeciendo en el rol con un salto muy importante para el relevo. En esos casos se puede tener listo en la cantera de talentos profesionales que puedan en un mediano plazo subsanar ese gap", dijo Navarro Pizzurno

Seguir a @NachoPlatas

Fuente: Agencias

Autor: Admin

Noticias Relacionadas:

- Becas para estudiar gratis inglés, tecnología y habilidades blandas en 2023

- Trabajo híbrido, home office y nuevas tecnologías: así serán las tendencias para contratar en 2023

Comentarios (0)

Escriba su comentario

La finalidad de este servicio es sumar valor a las notas y establecer un contacto más fluido con nuestros lectores. Los comentarios deben acotarse al tema de discusión. Se apreciará la brevedad y claridad de los textos, y el buen uso del lenguaje: las malas palabras y los insultos no serán publicados

Términos y condiciones

Condiciones de servicio de Comentarios en notas de eldiarionline.com
Los presentes Términos y Condiciones del Servicio de Comentarios en las notas de eldiarionline.com (los "T&C") se suscriben entre el cliente que acepte los mismos electrónicamente (el "Cliente"). Estos Términos y Condiciones regulan la utilización del servicio, conforme se detalla seguidamente.

eldiarionline.com se reserva el derecho de modificar cualesquiera de los Términos y Condiciones aquí contenidos, en cualquier momento y a su sola discreción, por el solo hecho de publicar una nueva versión de los mismos en el sitio eldiarionline.com (el "Sitio"). El uso continuado de su parte del Servicio que siga a la publicación de una nueva versión de Términos y Condiciones, constituirá de su parte la aceptación de la nueva versión.

1. Descripción del Servicio. Los comentarios en las notas de eldiarionline.com son un servicio de publicación web y de alojamiento opcional (el "Servicio"). Usted será responsable de todas las actividades que ocurran bajo su nombre de usuario. Asimismo, acepta que el Servicio se presta TAL CUAL y SEGúN DISPONIBILIDAD. eldiarionline.com declina toda responsabilidad por la disponibilidad, oportunidad, seguridad o fiabilidad del Servicio o de cualquier otro software de cliente. eldiarionline.com también se reserva el derecho de modificar, suspender o interrumpir el Servicio con o sin previo aviso en cualquier momento y sin ninguna responsabilidad hacia usted.
El Servicio sólo puede usarse a partir de los dieciocho (18) años. eldiarionline.com se reserva el derecho de rechazar prestar el servicio a cualquier persona en cualquier momento sin previo aviso, sea cual fuere el motivo.

2. Uso apropiado. Usted acepta que es responsable del uso que usted mismo haga del Servicio, de las entradas que publique y de las consecuencias derivadas. Además, acepta usar el Servicio de acuerdo con las leyes, normas y regulaciones locales, estatales, nacionales e internacionales que resulten aplicables.
Le recomendamos que revise periódicamente la versión más actualizada de los presentes Términos y Condiciones. eldiarionline.com, a su discreción, puede modificar o revisar los presentes en cualquier momento, y usted acepta que quedará vinculado por estas modificaciones o revisiones.
La infracción de cualquiera de los aspectos anteriormente mencionados, puede causar el cese del presente Servicio y puede suponerle sanciones así como cualquier otro tipo de consecuencias legales. eldiarionline.com se reserva el derecho, pero no tendrá ningún tipo de obligación de hacerlo, de investigar su uso del servicio para (a) determinar si se han infringido los presentes Términos y Condiciones o (b) si se cumple con las leyes, regulaciones y procesos legales aplicables.

3. Privacidad. Como condición para utilizar el Servicio, acepta los términos de la Política de privacidad de eldiarionline.com (http://eldiarionline.com/politicade privacidad), que se actualizarán ocasionalmente, tal y como se especifica en la versión más reciente en el momento en que haga uso del Servicio. Acepta que eldiarionline.com puede acceder a su información personal o revelarla, incluyendo el contenido de sus comunicaciones, si así se requiere a eldiarionline.com para el cumplimiento de procesos legales o requerimientos judiciales, o cuando se prevea en estas Condiciones de servicio y en la Política de privacidad general de eldiarionline.com.

4. Prácticas generales relativas al uso y almacenamiento de datos. Usted acepta que eldiarionline.com no asume ninguna responsabilidad por la supresión o no almacenamiento o transmisión del contenido y otras comunicaciones mantenidas a través del Servicio. eldiarionline.com se reserva el derecho a establecer límites sobre el uso y almacenamiento a su discreción en cualquier momento y sin notificación previa.

5. Contenido del Servicio. eldiarionline.com no asume ninguna responsabilidad sobre el contenido de terceros (incluyendo, sin límite, cualquier tipo de virus u otros elementos perjudiciales), ni tampoco tiene ninguna obligación de controlarlo. eldiarionline.com se reserva el derecho en cualquier momento de suprimir o rechazar la distribución de cualquier contenido en el Servicio, como contenidos que infrinjan las condiciones de estos Términos y Condiciones. eldiarionline.com también se reserva el derecho de acceder, leer, preservar y revelar cualquier tipo de información que razonablemente crea necesaria para (a) cumplir con leyes, regulaciones, procesos legales o solicitudes judiciales aplicables, (b) aplicar o ejecutar estos Términos y Condiciones, incluyendo la investigación de posibles infracciones, (c) detectar, prevenir, o de cualquier modo abordar casos o situaciones de fraude, seguridad o temas técnicos, (d) responder a solicitudes de asistencia de los usuarios o (e) proteger los derechos, propiedad o seguridad de eldiarionline.com, sus usuarios y el público. eldiarionline.com no será responsable del ejercicio o no de sus derechos según estos Términos y Condiciones.

6. Derechos de la propiedad intelectual. Derechos de la propiedad intelectual de eldiarionline.com. Usted reconoce que eldiarionline.com ostenta todos los derechos, títulos e intereses sobre y para el Servicio, incluyendo todos los derechos de propiedad intelectual (los "Derechos de eldiarionline.com"), y que estos están salvaguardados por las leyes de la República Argentina e internacionales de protección de la propiedad intelectual. En consecuencia, acepta no copiar, reproducir, alterar, modificar ni crear trabajos que se deriven del Servicio. Por otra parte, también acepta no utilizar robots, arañas, otros dispositivos automatizados o procesos manuales para controlar o copiar cualquier contenido del Servicio. Tal y como se describe inmediatamente a continuación, los Derechos de eldiarionline.com no incluyen los contenidos de terceros usados como parte del Servicio, incluyendo el contenido de comunicaciones que aparecen en el Servicio.
Sus derechos de propiedad intelectual. eldiarionline.com renuncia a la propiedad o control sobre cualquier Contenido que usted envíe, publique o muestre en el Servicio de eldiarionline.com o a través de éste. Usted o el tercero proveedor de licencias se reservan todas las patentes, marcas comerciales y derechos de autor de cualquier Contenido que publique, envíe o muestre en el servicio de eldiarionline.com o través de éste, y es responsable de proteger estos derechos según corresponda. Al enviar, publicar o mostrar Contenido en o a través del servicio de eldiarionline.com que está a disposición de los miembros del público, usted concede a eldiarionline.com una licencia internacional no exclusiva y gratuita para reproducir, publicar y distribuir dicho Contenido en el servicio de eldiarionline.com únicamente para mostrar y distribuir dicho servicio. Igualmente, eldiarionline.com se reserva el derecho a rechazar la admisión, publicación, muestra o transmisión de cualquier Contenido a su discreción.
Usted manifiesta y asegura que posee todos los derechos, poderes y autoridad necesarios para conceder los derechos otorgados por el presente documento a cualquier Contenido enviado.

7. Prohibida la reventa del servicio. Salvo que eldiarionline.com lo autorice expresamente por escrito, no podrá reproducir, duplicar, copiar, vender, comerciar, revender o explotar con propósitos comerciales (a) ninguna parte del Servicio, (b) la utilización del Servicio ni (c) el acceso a este.

8. Representaciones y garantías. Usted manifiesta y garantiza que (a) toda la información que proporcione a eldiarionline.com para participar en el Servicio es correcta y está actualizada, y que (b) dispone de todos los derechos, facultades y poderes necesarios para dar cumplimiento con los presentes Términos y Condiciones y llevar a cabo los actos que se le requieran en virtud de los mismos.

9. Cancelación y suspensión. eldiarionline.com puede, a su discreción, en cualquier momento y por cualquier motivo, dar por finalizado el Servicio, resolver estos Términos y Condiciones.

10. Indemnización. Usted acepta mantener indemne e indemnizar a eldiarionline.com y sus afiliados, sociedades vinculadas, representantes, apoderados y empleados frente a reclamaciones de terceros relacionadas con el uso que usted haga del Servicio, incluyendo la responsabilidad o gasto ocasionado por las reclamaciones, pérdidas, daños (reales o resultantes), litigios, resoluciones, costas procesales y honorarios de abogados, de cualquier tipo y naturaleza. En tal caso, eldiarionline.com le hará llegar una notificación escrita de dicha reclamación, litigio o acción.

11. Acuerdo completo. Los presentes Términos y Condiciones constituyen el acuerdo completo entre usted y eldiarionline.com, que rige el uso que usted haga del Servicio y reemplaza cualquier acuerdo anterior entre usted y eldiarionline.com. Asimismo, estará sujeto a las condiciones y los términos adicionales que resulten aplicables cuando utilice o adquiera otros servicios de eldiarionline.com, servicios de sus afiliados, contenido de terceros o bien software de terceros.

12. Renuncia e independencia de las condiciones. El hecho de que eldiarionline.com no ponga en práctica o no garantice el cumplimiento de algún derecho o disposición de estas Condiciones del servicio no constituirá una renuncia a tal derecho o disposición. Si un tribunal de jurisdicción competente considera que alguna cláusula de las Condiciones del servicio no es válida, las partes acuerdan que dicho tribunal debe procurar interpretar las intenciones de las partes tal y como se reflejan en la disposición. Las demás provisiones conservarán su plena validez y eficacia.

13. Elección del ordenamiento jurídico; Jurisdicción; Foro. Estas Condiciones del servicio se han elaborado y se regirán de acuerdo con las leyes de la República Argentina. Cualquier reclamación, proceso legal o litigio que surja en relación con el Servicio será atendido exclusivamente ante los Tribunales Ordinarios en lo Comercial de la Ciudad de Buenos Aires, por lo que accede a someterse a la jurisdicción de sus tribunales.

14. Información sobre derechos de autor. Nuestra política consiste en responder a los avisos de supuestas infracciones de acuerdo con la Ley de derechos de autor El servicio incluye un botón "Denunciar" que le permitirá al usuario comunicarnos la infracción a cualquiera de los puntos expuestos más arriba.